2. Finanční udržitelnost: Divadlo je byznys a musí být finančně udržitelné, aby přežilo. To znamená generovat dostatečné příjmy na pokrytí výrobních nákladů a také vytvořit rezervní fond pro budoucí výdaje.
3. Zapojení publika: Divadla potřebují zaujmout své publikum, aby si vybudovala věrné přívržence. Toho lze dosáhnout různými metodami, jako je poskytování vzdělávacích programů, nabízení slev a propagačních akcí a vytváření příležitostí pro členy publika k interakci s herci a štábem.
4. Zapojení komunity: Divadla jsou důležitou součástí komunity a měla by se snažit zapojit do místních aktivit a iniciativ. To může pomoci budovat vztahy s potenciálními dárci a sponzory a také zvýšit povědomí o práci divadla.
5. Inovace: Divadla musí neustále inovovat, aby zůstala relevantní a vzrušující pro diváky. Toho lze dosáhnout experimentováním s novými formami divadla, uváděním nových a náročných her a používáním technologie k vytváření nových a pohlcujících zážitků pro diváky.
6. Vedení: Silné vedení je nezbytné pro každé úspěšné divadlo. Vedoucí tým by měl být zapálený pro divadlo, mít jasnou vizi budoucnosti divadla a být schopen motivovat a inspirovat zaměstnance a dobrovolníky.
7. Týmová práce: Divadlo je týmová práce a pro dosažení úspěchu je nezbytné, aby zaměstnanci a dobrovolníci efektivně spolupracovali. To zahrnuje všechny od herců a režisérů až po jevištní štáb, zaměstnance pokladny a marketingový tým.
8. Komunikace: Dobrá komunikace je základem každé úspěšné organizace. Divadla potřebují efektivně komunikovat se svým publikem, sponzory, dárci a dalšími zainteresovanými stranami, aby budovala vztahy a propagovala svou práci.
9. Adaptabilita: Divadla musí být adaptabilní, aby přežila v měnícím se světě. Musí být schopni reagovat na změny vkusu publika, ekonomických podmínek a dalších faktorů.
10. Vášeň: Divadlo je vášní pro ty, kteří v něm pracují. Tato vášeň je pohání k vytváření vynikajících děl, budování pevných vztahů s publikem a udržování divadelního umění naživu.